Java Developer

Công Ty Cổ Phần Sphinx

Lượt xem: 101

Ngày cập nhật: 16-04-2024

Địa điểm: Hà Nội

Ngành nghề: Công nghệ thông tin

Số lượng tuyển: 1

Vị trí: Công nhân/ Nhân viên

Mức lương: Thỏa thuận

Đang tải ...

Mô tả công việc

• Xây dựng và phát triển các sản phẩm/hệ thống có số lượng người dùng cao.

• Nâng cao hiệu quả của các sản phẩm hiện có.

• Thiết kế và thực hiện Restful API

• Thiết kế và triển khai kiến trúc microservice

• Tham gia vào các công nghệ Scrum

• Phối hợp với các bộ phận liên quan (kiểm thử, vận hành hệ thống..) để triển khai, vận hành dự án trên các môi trường.

• Tuân thủ quy trình phát triển dự án của công ty.

• Thực hiện và báo cáo tiến độ công việc cho quản lý dự án.

Yêu cầu công việc

• Kinh nghiệm: tối thiểu 1 năm kinh nghiệm làm việc thực tế với Java

• Thành thạo với Java Spring Boot, Spring Security, Spring MVC, JPA, Hibernate, Message Queue, JSON, REST API và hiểu sâu về kiến trúc hệ thống là bắt buộc.

• Có kinh nghiệm làm việc với Oracle, viết và tối ưu query, packages, có kinh nghiệm turning query

• Kinh nghiệm sử dụng Git. Khả năng thảo luận, phân tích yêu cầu, thiết kế, đồng thời thực hiện tốt phương án cùng team.

• Kinh nghiệm debug và tối ưu hóa code tăng hiệu suất ứng dụng.

• Kinh nghiệm với: HTTP, API, REST, JSON, unit test, XSS, CSRF, sync vs. async, promise, immutability, pure function.

• Kinh nghiệm với microservice là một lợi thế

• Có hiểu biết về design pattern.

Quyền lợi công việc

1. Cơ hội phát triển bản thân

• Làm việc với đội ngũ kỹ sư, nhân viên năng động

• Được lắng nghe, tôn trọng ý kiến, quan điểm cá nhân để trao đổi thẳng thắn, chia sẻ cùng phát triển.

• Được lãnh đạo giàu kinh nghiệm đào tạo, định hướng con đường nghề nghiệp rõ ràng.

• Được cử tham gia các khóa đào tạo mới, đào tạo nâng cao phù hợp với năng lực và nguyện vọng.

• Được ghi nhận những đóng góp, nỗ lực kịp thời, chính xác.

• Được tham gia học hoặc thi các chứng chỉ liên quan với chế độ hỗ trợ về chính sách từ Công ty.

2. Chế độ đãi ngộ

• Thu nhập: up to 1500$

• Phụ cấp tăng ca, thưởng dự án, thưởng vượt chỉ tiêu, thưởng tháng lương thứ 13, thưởn lợi nhuận kinh doanh,...

• Được công ty thực hiện đầy đủ nghĩa vụ về bảo hiểm; phụ cấp thai sản, con nhỏ, cưới hỏi, sinh nhật,...

• Định kỳ xét tăng lương 2 lần/năm hoặc đột xuất theo đánh giá.

• Được hỗ trợ các thiết bị, công cụ cần thiết cho thực hiện công việc.

• Trợ cấp chứng chỉ liên quan đến vị trí công việc.

3. Đời sống tinh thần

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, cởi mở.

• Tham gia các hoạt động về trau dồi ngôn ngữ (tiếng Anh)

• Tham gia các cuộc thi nội bộ của Công ty về văn hóa theo quý

• Các thành viên trong công ty gần gũi, gắn bó, quan tâm, giúp đỡ nhau cùng phát triển.

• Được tham gia các hoạt động teambuilding theo tháng, quý, du lịch hàng năm.

• Công ty luôn động viên và tạo điều kiện tốt nhất cho toàn thể nhân viên.

• Công ty tổ chức các buổi sinh nhật cho nhân viên hàng tháng, tổ chức thưởng và kỉ niệm những ngày lễ tết trong năm.

• Hoạt động văn hóa thể thao đa dạng: câu lạc bộ bóng đá, ....

Đang tải ...

Thông tin khác

01 bộ hồ sơ đầy đủ.
Ngôn ngữ trình bày:

Thông tin liên hệ

Liên hệ: Tuyển dụng
Điện thoại

Hạn nộp: 16-05-2024

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...