Chuyên Viên Kinh Doanh

Error

☞ CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHỆ VI MÔ

Aussicht: 121

Update Tag: 10-12-2024

Ort: Ho Chi Minh

Kategorie: Der Umsatz Beratung / Kundenservice

Anzahl der Rekruten: 20 người

Position: Nhân viên

Gehalt: Thương lượng

Sex: Không yêu cầu

Đang tải ...

Jobbeschreibung

● Tìm kiếm và khai thác các merchant tiềm năng có nhu cầu sử dụng gói giải pháp thanh toán, quản lý bán hàng (sản phẩm: POS, Phần Mềm …)

● Tư vấn, chăm sóc khách hàng về sản phẩm.

● Đàm phán, thuyết phục và chốt Hợp đồng với các merchant.

● Trực tiếp thực hiện, đốc thúc thực hiện hợp đồng bao gồm thủ tục làm HĐ Khách hàng, cài đặt phần mềm và phần cứng, làm việc với bộ phận sales admin và các bộ phận liên quan để thực hiện các thủ tục liên quan đến hợp đồng.

● Lập kế hoạch tuần, tháng trình Quản lí trực tiếp duyệt và thực hiện theo kế hoạch được duyệt.

● Tiếp xúc khách hàng và ghi nhận toàn bộ thông tin của khách hàng trong báo cáo tiếp xúc khách hàng. Tổng hợp báo cáo khó khăn/Thị Trường, nội dung tiếp xúc khách hàng cho Quản lí trực tiếp.

Stellenanforderung

1. Tố chất và sở thích

● Trung thực, năng động, tự tin, đam mê học hỏi và có tinh thần vượt khó.

● Ưu tiên ứng viên hiểu về thanh toán không tiền mặt , máy POS.

● Thích làm việc trong ngành thanh toán điện tử, Có định hướng và mục tiêu nghề nghiệp rõ ràng.

2. Kiến thức và kinh nghiệm làm việc

● Tốt nghiệp Trung cấp, Cao đẳng, Đại học

● Độ tuổi từ 20-30

● Đã có kinh nghiệm tối thiểu 1 năm ở vị trí nhân viên kinh doanh là lợi thế

● Ưu tiên có hiểu biết và kinh nghiệm về phần mềm, phần cứng máy tính, ngành thanh toán điện tử.

● Hoặc sinh viên mới ra trường

3. Kĩ năng

● Giải quyết công việc hiệu quả trong môi trường làm việc năng động.

● Giao tiếp tốt và thông minh trong các hành vi ứng xử.

● Thành thạo kĩ năng tin học văn phòng (Excel, Powerpoint…)

● Tác phong chuyên nghiệp

Job Nutzen

● Lương cứng: 7,5-9 triệu + PC + thưởng KPI + hoa hồng,

● Thu nhập trung bình từ 15 – 30triệu; không giới hạn thưởng

● BHYT, BHXH, BHTN đầy đủ sau khi kí HĐ chính thức

● 13 tháng lương, 12 ngày phép năm.

● Cơ hội tham gia các khóa đào tạo chuyên môn và kĩ năng mềm để phát triển định hướng nghề nghiệp.

● Đánh giá hiệu quả công việc 2 tháng/lần cho việc điều chỉnh lương và vị trí làm việc.

● Có cơ hội thăng tiến trở thành quản lý nhóm sau 6 tháng hoặc nhanh hơn tùy vào năng lực thể hiện.

● Tham gia các hoạt động đội nhóm, ngoại khóa cũng như du lịch nghỉ mát hàng năm của công ty

Đang tải ...

Frist: 09-01-2025

Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben

Anwenden

Đang tải ...
Đang tải ...

ÄHNLICHE ARBEITEN

Đang tải ...
Đang tải ...