Anzahl der Rekruten: 2 người

Position: Nhân viên

Gehalt: Thương lượng

Sex: Không yêu cầu

Đang tải ...

Jobbeschreibung

- Cung cấp hỗ trợ văn thư và hành chính cho các giám đốc nhân sự.

- Lưu trữ và cập nhật hồ sơ nhân viên (bản cứng và bản mềm).

- Lập hồ sơ và chuẩn bị các báo cáo liên quan đến các hoạt động nhân sự (Tuyển dụng, đào tạo, khiếu nại, đánh giá hiệu suất,...)

- Điều phối các hoạt động nhân sự (Họp, đào tạo, khảo sát, v.v.) và lập biên bản.

- Giải quyết các yêu cầu của nhân viên về các vấn đề nhân sự.

- Hỗ trợ chuẩn bị bảng lương bằng cách cung cấp dữ liệu liên quan (Chấm công, vắng mặt, nghỉ việc,...).

- Xử lý đúng các thủ tục khiếu nại.

- Tiến hành định hướng ban đầu cho nhân viên mới được thuê.

- Chuẩn bị và xem xét các gói bồi thường và phúc lợi.

- Quản lý các chương trình bảo hiểm sức khỏe và nhân thọ.

- Thực hiện các kế hoạch đào tạo và phát triển.

- Lập kế hoạch cho các buổi đánh giá hiệu suất hàng quý và hàng năm.

- Thông báo cho nhân viên về các lợi ích bổ sung mà họ đủ điều kiện nhận được (ví dụ: thêm ngày nghỉ phép).

- Cập nhật hồ sơ nhân viên với thông tin tuyển dụng mới và những thay đổi về tình trạng việc làm.

- Dự báo nhu cầu tuyển dụng và đảm bảo quá trình tuyển dụng diễn ra suôn sẻ.

- Xây dựng và thực hiện các chính sách nhân sự trong toàn tổ chức.

- Theo dõi ngân sách theo bộ phận.

- Luôn cập nhật và tuân thủ những thay đổi trong luật lao động.

Stellenanforderung

-Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị văn phòng, Hành chính Nhân sự,..

-Có kinh nghiệm mảng hành chính văn phòng từ là một lợi thế

-Có khả năng giao tiếp tốt, quan sát, tỉ mỉ, cận trọng

-Thành thạo tin học văn phòng

-Kỹ năng lắng nghe, biết nắm bắt tâm lý con người

-Biết sắp xếp, bao quát công việc

-Quản lý thời gian làm việc tốt

-Nhanh nhẹn, chăm chỉ và ham học hỏi

-Chịu được áp lực công việc

-Có Laptop cá nhân

Job Nutzen

-Lương khởi điểm : 8,000,000 đ -15,000,000 đ

-Sau 6 tháng sẽ đề xuất tăng lương một lần

- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, thân thiện, có thể phát triển bản thân…

- Thường xuyên được tham gia Teambuilding, liên hoan, du lịch cùng công ty

- Thời gian thử việc 1 tháng

- Được phát triển chuyên môn, kỹ năng, đề xuất ý tưởng, nâng cao kinh nghiệm.

- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động Việt Nam (BHXH, BHYT…)

- Nhiều cơ hội thăng tiến, gắn bó và làm việc lâu dài tại Công ty.

Đang tải ...

Frist: 09-01-2025

Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben

Anwenden

Đang tải ...
Đang tải ...

ÄHNLICHE ARBEITEN

Đang tải ...
Đang tải ...