Đang tải ...
NHÂN VIÊN QUẢN LÝ CHẤT LƯỢNG THẦU PHỤ
Error
☞ Công Ty Cổ Phần Kết Cấu Thép Atad
Aussicht: 131
Update Tag: 10-12-2024
Ort: Quang Ngai
Kategorie: Qualitätssicherung / Qualitätskontrolle
Anzahl der Rekruten: 3
Position: Quản đốc/ Giám Sát/ Tổ Trưởng
Gehalt: Thỏa thuận
Đang tải ...
Jobbeschreibung
- Làm thủ tục hồ sơ chất lượng thầu phụ
- Thực hiện nghiệm thu với khách hàng.
- Kiểm tra vật liệu đầu vào và công tác đường hàn lắp ráp… trong quá trình sản xuất.
- Báo cáo khối lượng gia công cho chỉ huy trưởng công trình.
- Làm đề nghị thí nghiệm đường hàn đúng thời gian thực hiện.
- Gửi bản bản vẽ cho đơn vị thí nghiệm theo dõi lấy kết quả hoàn thành hồ sơ.
- Các nhiệm vụ khác được giao.
Stellenanforderung
- Tốt nghiệp Đại học/ Cao đẳng chuyên ngành Xây dựng Cơ khí
- Chăm chỉ, chịu khó, tính kỹ luật tốt, chịu được áp lực công việc.
- Có khả năng đọc bản vẽ kỹ thuật tốt, tư duy tốt.
- Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, chuyên ngành kỹ thuật.
- Ưu tiên người có kinh nghiệm trong QA/QC trong các công ty kết cấu thép, đường ống, bồn bình.
- Ưu tiên người có kỹ năng tin học văn phòng Word, Excel, Auto Cad (không bắt buộc).
- Ưu tiên người tỉnh Long An, làm việc theo công trình chỉ định
Job Nutzen
- Xét tăng lương theo năng lực.
- Thưởng cuối năm theo kết quả KPI của cá nhân và kết quả kinh doanh của Công ty.
- Thường xuyên được tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ Nội Bộ – Bên Ngoài để nâng cao nghiệp vụ.
Đang tải ...
Andere Informationen
- Gửi CV online
Präsentationssprache:
Kontaktinformation
Kontakt: Nhân sự
Frist: 09-01-2025
Klicken Sie hier, um sich für einen kostenlosen Kandidaten zu bewerben
Đang tải ...
Đang tải ...
ÄHNLICHE ARBEITEN
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
Đang tải ...
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
Đang tải ...
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam
-
💲 Thỏa thuận⏰ 23-12-2024🌏 Vietnam