DHL – G1000 – Management Trainee Program

Nội dung công việc

Chương Trình Quản Trị Viên Tiềm Năng TạiDHL Supply Chain Vietnam 2022

G1000 – Management Trainee Program

GIỚI THIỆU VỀ DHL SUPPLY CHAIN VIỆT NAM

Công tyDHL Supply Chain Việt Namtrực thuộc tập đoànDPDHL Groupcó giá trị 56,6 tỉ euro và là nhà cung cấp dịch vụ logistics hàng đầu thế giới. Chúng tôi cung cấp các dịch vụ supply chain xuất sắc và đem đến những giải pháp logistics tích hợp theo yêu cầu riêng của từng khách hàng trong mọi ngành nghề khác nhau: ô tô, công nghệ, hàng tiêu dung, hóa học, năng lượng, kỹ thuật – xây dựng, khoa học đời sống, chăm sóc sức khỏe, bán lẻ…

GIỚI THIỆU CHƯƠNG TRÌNH G1000 MANAGEMENT TRAINEE CỦA DHL SUPPLY CHAIN VIETNAM

G1000 Management Trainee làmột chương trình huấn luyện tiêu chuẩn toàn cầu của tập đoàn DPDHL dành cho những người trẻ tài năng, có tư duy cởi mở, không ngại thử thách và tham vọng phát triển sự nghiệp trong ngànhSupply Chain, Logistics.

Thông qua24tháng của chương trình, các bạn sẽ được tham gia và đảm nhận nhiều vai trò quan trọng ở nhiêu dự án khác nhau củaDHL Supply Chain Vietnam.Với sự định hướng và dẫn dắt tận tâm của ban cố vấn dày dạn kinh nghiệm, các bạn sẽ nhanh chóng phát huy được tiềm năng của bản thân để biến ước mơ của mình thành hiện thực.

LỘ TRÌNH PHÁT TRIỂN

Giai đoạn 1 (12 tháng đầu) :tập trung học hỏi và làm việc tại 2 phòng ban cốt lõi:Vận tải(Transport) vàKho vận(Warehouse) trực thuộcBộ phận Vận hành (Operations)

Giai đoạn 2: (12 tháng cuối)tùy thuộc vào định hướng nghề nghiệp ban đầu của mình:

• Bạn sẽ được phân công đảm nhận vai tròGiám sát(nhóm vận tải hoặc kho vận) nếu bạn mong muốn trở thành một nhà quản lý trong mảngVận hành (Operations).
• Hoặc luân chuyển đến:
• Bộ phận Thương mại (Commercial)để trải nghiệm công việc của 3 phòng ban:Phát triển kinh doanh(Business Development); Quản lí khách hàng trọng điểm (Key Account Management) vàThiết kế giải pháp logistics(Solution Design) nếu bạn định hướng phát triển bản thân thànhQuản Lý kinh doanhsau khi kết thúc chương trình.
• Bộ phận hỗ trợ (Supporting functions)để trải nghiệm công việc của 5 phòng ban:Nhân sự(Human Resources);Công nghệ thông tin(Information Technology );Tài chính(Finance);Quản lý dự án(Project Management) vàTối ưu hóa vận hành(Operations Excellence).

THÔNG TIN PHÒNG BAN TUYỂN DỤNG

• Operations– Vận hành (Vận tải & Kho vận)
• Commercial– Thương mại (Phát triển kinh doanh & Thiết kế giải pháp logistics)
• Supporting functions– Bộ phận hỗ trợ (Nhân sự, Công nghệ thông tin, Tài chính, Quản lý dự án & Tối ưu hóa vận hành)
• Tính chất công việc:Toàn thời gian
• Địa điểm: Hồ Chí Minh

ĐIỀU KIỆN ỨNG TUYỂN G1000 MANAGEMENT TRAINEE

• Tốt nghiệp năm 2021, 2022 và có ít hơn 01 năm làm việc chính thức. Chuyên ngành đào tạo Logistics/ Supply Chain là điểm cộng
• Điểm GPA thiểu từ 7.0/10 ( hoặc 3.0/4 )
• Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề tốt
• Sử dụng thành thạo các kỹ năng nghe, nói, đọc, viết và thuyết trình bằng tiếng Anh
• Tinh thần vượt khó, chủ động và làm việc tập thể

QUY TRÌNH ỨNG TUYỂN

• Nhận hồ sơ từ Từ hôm nay
• Kiểm tra năng lực 06/2022
• Phỏng vấn với bộ phận Nhân sự & Vận hành 06/2022
• Thuyết trình & xử lý tình huống trước Ban giám đốc 07/2022
• Phỏng vấn với Tổng Giám Đốc 08/2022
• Thông báo kết quả 08/2022
• Chính thức nhận việc 09/2022

ỨNG TUYỂN NGAY TẠI ĐÂY

Cổng nhận đơn đã chính thức mở.HãySCAN và nộp đơn ngay hôm nay nhé.

Mọi thắc mắc, vui lòng liên hệ:

• Ban tổ chức chương trìnhG1000 Management Trainee
• Điện thoai: +84(0) 977 668 712 ( CALL/ZALO ) – Anh Phúc