PHÓ PHÒNG HÀNH CHÍNH NHÂN SỰ

Erreur

☞ Công ty Cổ phần Tập đoàn ASG

Vue: 151

Jour de mise à jour: 10-12-2024

Localisation: Ha Noi

Catégorie: Ressources Humaines

Nombre de recrutements: 1

Niveau: Nhân viên

Salaire: Thỏa thuận

Đang tải ...

Description de l’emploi

– Chủ trì và phối hợp với các bộ phận/đơn vị liên quan để xây dựng và giám sát thực hiện các quy chế nội bộ; quy định, quy trình làm việc phục vụ công tác quản lý nhân sự.

– Xây dựng quy chế lương, thưởng và các biện pháp khuyến khích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.

– Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CBNV công ty, xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.

– Lập ngân sách nhân sự, hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của Công ty.

– Lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ, đảm bảo số lượng và chất lượng nhân sự theo yêu cầu các bộ phận và đáp ứng được yêu cầu công việc.

– Thực hiện công tác quản lý, điều hành, phân công phân nhiệm, đào tạo nhân viên trong phòng;

– Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an ninh trật tự, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.

– Tổ chức thực hiện công tác hành chính nhân sự khác theo chức năng, nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

Exigences de l’emploi

– Trình độ:

– Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kinh tế Lao động và các ngành có liên quan…

– Giới tính: Nam/Nữ Độ tuổi: Từ 27 – 35 tuổi;

– Kinh nghiệm: Ít nhất 03 năm kinh nghiệm quản lý tại vị trí tương đương.

– Nắm vững quy định liên quan của bộ luật Lao động, luật Thuế Thu nhập cá nhân, luật BHYT, BHXH,…

– Có kiến thức chuyên sâu về hoạch định NNL, xây dựng tài liệu, chính sách NS, tuyển dụng, đào tạo, đánh giá, giải quyết xung đột…

– Ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm tại các công ty hoạt động trong lĩnh vực Đầu tư/Xây dựng.

– Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.

– Phẩm chất:

+ Tư duy phân tích, sáng tạo;

+ Sẵn sàng, chủ động, linh hoạt và sáng tạo trong công việc được giao;

+ Tỉ mỉ, cẩn trọng, khách quan trong công việc;

+ Trung thực, đáng tin cậy, nhiệt tình, có trách nhiệm trong công việc.

– Các kỹ năng cần thiết:

+ Kỹ năng phân tích, tổng hợp làm báo cáo.

+ Kỹ năng đàm phán, giao tiếp tốt,

+ Kỹ năng tổ chức tốt và khả năng đảm đương nhiều công việc cùng lúc;

Bénéfice d’emploi

– Thu nhập khởi điểm: Thỏa thuận, tùy theo kinh nghiệm và năng lực;

– Chế độ BHXH. BHYT, BHTN đầy đủ;

– Chế độ Bảo hiểm hỗn hợp 24/24.

– Chế độ nâng lương định kỳ và đột xuất theo hiệu quả công việc;

– Thưởng hiệu quả công tác theo quý, năm thưởng tháng lương thứ 13;

– Chính sách phúc lợi khác: Phụ cấp ăn ca, tham quan du lịch hàng năm, nghỉ lễ, phép, thăm hỏi theo quy định của Công ty;

– Văn hóa Công ty chuyên nghiệp và nhiều cơ hội phát triển.

Đang tải ...

Les autres informations

Hồ sơ dự tuyển bao gồm

1. Thông tin ứng viên theo mẫu của ASG

2. Sơ yếu lý lịch cá nhân;

3. Thẻ căn cước hoặc giấy CMND;

4. Văn bằng, chứng chỉ có liên quan.

Thời hạn và địa điểm nộp hồ sơ

Ø Nộp hồ sơ trực tiếp: Ban Quản trị, Công ty Cổ phần Tập đoàn ASG, địa chỉ 562 Nguyễn Văn Cừ, P.Gia Thụy, Quận Long Biên, thành phố Hà Nội.

Lưu ý:

– Chấp nhận hồ sơ phô tô.

– Ưu tiên các ứng viên nộp hồ sơ sớm.

– Hồ sơ không hoàn lại và chỉ thông báo với các ứng viên đạt yêu cầu.


Langue de présentation:

Informations de contact

Contact: Nhân sự

Date limite: 09-01-2025

Cliquez pour postuler pour un candidat gratuit

Postuler

Đang tải ...
Đang tải ...

MÊMES EMPLOIS

Đang tải ...
Đang tải ...