Bắc Ninh - Phó Phòng Tuyển Dụng

Errore

☞ Công ty TNHH MTV Chuyển Phát Nhanh Thuận Phong - CN Bắc Ninh

Visualizza: 121

Località: Bac Ninh

Categoria: Risorse umane Amministrativo / Impiegato / Assistente Consiglio di amministrazione

Numero di reclute: 1

Posizione: Quản lý cấp trung

Stipendio: 12 - 20 triệu

Educazione: Đại học

Esperienza: 2 năm

Sesso: Không yêu cầu

Đang tải ...

Descrizione del lavoro

1. Lập và triển khai thực hiện kế hoạch tuyển dụng cho Công ty theo tháng, quý, năm
- Phối hợp với các Trưởng phòng ban trong việc lập kế hoạch tuyển dụng dựa trên kế hoạch kinh doanh, kế hoạch hoạt động của các Phòng/ Ban
- Phân bổ chỉ tiêu tuyển dụng cho chuyên viên, nhân viên tuyển dụng nhằm hoàn thành kế hoạch tuyển dụng đã được duyệt.
2. Thực hiện công tác tuyển dụng và xây dựng, quản lý ngân sách tuyển dụng
- Trực tiếp tham gia phỏng vấn các vị trí cấp cao và tái phỏng vấn các vị trí khác theo yêu cầu công việc
- Xây dựng, quản lý, kiểm soát ngân sách tuyển dụng.
3. Tham mưu cho Ban lãnh đạo về chiến lược xây dựng, quảng bá thương hiệu nhân sự và thu hút nhân tài cho Tập đoàn
4. Thực hiện các chỉ đạo khác từ cấp trên.

Requisiti di lavoro

- Độ tuổi 25 -35
- Tốt nghiệp Đại học trở lên các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các chuyên ngành liên quan
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
- Kỹ năng: Đàm phán, thiết lập quan hệ, giao tiếp tốt và rõ ràng, lập kế hoạch, giải quyết vấn đề, làm việc nhóm, thành thạo các phần mềm văn phòng

Beneficio del lavoro

- Được hưởng mức lương cạnh tranh tương xứng với năng lực.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ lao động theo quy định của pháp luật (Bảo Hiểm; Nghỉ Lễ; Nghỉ Tết...)
- Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở, cơ hội phát triển thăng tiến rõ ràng
- Thưởng nhân viên ưu tú, thưởng quý, lương tháng 13.
- Mua điện thoại OPPO giảm giá 20%
Đang tải ...

Informazioni sui contatti

Contatto: Phòng nhân sự

Clicca per candidarti per un candidato gratuito

Applicare

Đang tải ...
Đang tải ...

LAVORI SIMILI

Đang tải ...
Đang tải ...