모집 인원: 3 người

수평: Nhân viên

봉급: Thương lượng

경험: Dưới 1 năm

섹스: Nữ

Đang tải ...

업무 설명서

  • CÔNG TÁC TUYỂN DỤNG (Chiếm 80% công việc)

- Tìm kiếm, tuyển dụng nhân sự GenZ cho các vị trí công ty đang cần

- Xây dựng và thực hiện công tác tuyển dụng

- Đề xuất các phương án tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên và kênh tuyển dụng

- Sàng lọc hồ sơ, liên hệ phỏng vấn, sắp xếp lịch phỏng vấn, thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên

- Lưu trữ hồ sơ ứng viên

- Thực hiện các báo cáo định kỳ và đột xuất theo yêu cầu của cấp trên.

  • CÔNG TÁC HÀNH CHÍNH - VĂN PHÒNG (Chiếm 20% công việc)

- Tính công cho nhân sự trong công ty

- Tổ chức các hoạt động liên hoan, giải trí hàng tuần, tháng

- Lên kế hoạch và mua đồ ăn sáng cho nhân sự hàng tuần

- Thực hiện các công tác hành chính khác

작업 요구 사항

- Có lap top

- Độ tuổi: 22 - 26

- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân sự, quản trị kinh doanh và các ngành liên quan

- Có kinh nghiệm tối thiểu 6 tháng trong lĩnh vực hành chính - nhân sự

- Kỹ năng soạn thảo văn bản hành chính, sử dụng thành thạo phần mềm Word, Excel…

- Tinh thần trách nhiệm cao, chủ động và cẩn thận trong công việc

직업 혜택

- Thu nhập: Lương cứng 10tr + KPI + Thưởng => Thu nhập 13 - 17tr/ tháng

- Thời gian thử việc chỉ 2 tuần, nhận 80% lương cứng trong thời gian thử việc

- Được đào tạo kiến thức chuyên môn về tuyển dụng hàng tuần và hỗ trợ tham gia các khóa học bên ngoài.

- Thang thăng tiến theo năng lực, xét thăng cấp 3 tháng một lần.

- Được thoải mái đề xuất ý kiến, mong muốn, ý tưởng trong công việc và môi trường làm việc

- Được hỗ trợ chi phí và các nền tảng tuyển dụng trong quá trình làm việc

- Được làm việc trong môi trường trẻ trung, năng động cùng các bạnGenZ.

- Được du lịch, teamwork hàng năm, liên hoan, sinh nhật hàng tháng cùng công ty

- Không gian làm việc thoải mái, năng động, quầy bar ăn sáng, trà bánh miễn phí cho nhân viên

Đang tải ...

무료 후보 신청 클릭

대다

Đang tải ...
Đang tải ...

동일한 작업

Đang tải ...
Đang tải ...