Quản đốc sản xuất

오류

☞ Công ty CP Khánh Vượng

전망: 111

갱신일: 10-12-2024

위치: Ha Noi

범주: 경영진

모집 인원: 1

수평: Quản đốc/ Giám Sát/ Tổ Trưởng

봉급: Thỏa thuận

Đang tải ...

업무 설명서

Xây dựng quy trình sản xuất

Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng quy trình sản xuất, quy trình quản lý chất lượng sản phẩm…

Phổ biến, hướng dẫn các nội dung trong quy trình để nhân viên cấp dưới, công nhân được biết để thực hiện.

Lập kế hoạch sản xuất

Căn cứ kế hoạch tổng thể được giao, quản đốc tiến hành lập kế hoạch sản xuất, đảm bảo phải đáp ứng được những yêu cầu về tiến độ, chất lượng.

Căn cứ tình hình sản xuất thực tế, phối hợp phòng nhân sự tuyển dụng thêm lao động nếu cần thiết.

Thông báo kế hoạch sản xuất để công nhân được biết.

Triển khai kế hoạch SX

Tổ chức phân công công việc hàng ngày cho công nhân trong ca sản xuất.

Hướng dẫn, đôn đốc công nhân làm việc đảm bảo theo đúng quy trình công nghệ, đúng tiến độ, yêu cầu chất lượng.

Cân đối năng lực sản xuất giữa các xưởng, chủ động đề xuất các giải pháp tăng hiệu quả sản xuất.

Chịu trách nhiệm với cấp trên về tình hình, tiến độ sản xuất

Quản lý máy móc, thiết bị, hàng hóa

Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ máy móc, thiết bị, nguyên liệu, hàng hóa thành phẩm, bán thành phẩm… thuộc xưởng sản xuất do mình phụ trách.

Thường xuyên kiểm tra tình hình hoạt động của các máy móc, thiết bị và kịp thời phát hiện những hư hỏng, báo cho bộ phận liên quan xử lý để không làm ảnh hưởng nhiều đến tiến độ sản xuất.

Đề xuất việc mua các thiết bị mới thay thế cho các máy móc, thiết bị không còn sử dụng được.

Đảm bảo nguyên liệu, hàng hóa được sắp xếp đúng nơi quy định, không bị hư hỏng.

Đào tạo nhân sự

Tiến hành lựa chọn và đào tạo các nhân viên giám sát, tổ trưởng trong xưởng sản xuất.

Phối hợp với các bộ phận liên quan tổ chức các khóa đào tạo, huấn luyện để nâng cao tay nghề của công nhân.

Các công việc khác

Xây dựng và duy trì môi trường làm việc vệ sinh, an toàn và phòng chống cháy nổ tại xưởng sản xuất.

Xây dựng và duy trì mối quan hệ tốt đẹp của công nhân trong xưởng.

Phổ biến cụ thể những chính sách, quy định mới của công ty cho công nhân được biết.

Tiếp thu những ý kiến đóng góp, phản hồi của công nhân và trình lên cấp trên xem xét.

Làm các báo cáo công việc định kỳ theo quy định của công ty.

Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên giao phó.

작업 요구 사항

- Tuổi từ 20 - 30 tuổi, có sức khỏe tốt

- Chăm chỉ, nhiệt tình, cẩn thận và lịch sự

- Biết cách giao tiếp với khách hàng

- Có trách nhiệm với công việc

- Điềm tĩnh trong xử lí tình huống.

- Ưu tiên nhân viên đã có kinh nghiệm làm Quản đốc.

직업 혜택

- Được đào tạo làm quen và hiểu rõ các sản phẩm công ty sản xuất.

- Ký Hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm y tế, BHXH, Du xuân, Nghỉ mát, Tổ chức sinh nhật, tặng quà, thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ.

- Lương cố định + Thưởng doanh thu + Thưởng cuối năm.

- Hỗ trợ điện thoại.

Đang tải ...

기타 정보

Sơ yếu lý lịch tự thuật có xác nhận của địa phương.

Đơn xin việc.

CV xin việc.

Sổ hộ khẩu, giấy khai sinh, chứng minh thư nhân dân bản sao công chứng.

Giấy khám sức khỏe (dưới 6 tháng)

Bằng cấp, chứng chỉ liên quan nếu có

Ảnh chân dung (3x4 hoặc 4x6)


프리젠 테이션 언어:

연락 정보

접촉: Phòng HCNS

마감 시간: 09-01-2025

무료 후보 신청 클릭

대다

Đang tải ...
Đang tải ...

동일한 작업

Đang tải ...
Đang tải ...