Số lượng tuyển: 10 người

Vị trí: Nhân viên

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 1 năm

Giới tính: Không yêu cầu

Đang tải ...

Mô tả công việc

Nội dung công việc

• Chịu trách nhiệm tìm kiếm khách hàng sử dụng các dịch vụ truyền thông, quảng cáo trên các nền tảng, website, facebook, Youtube, …;

• Mở rộng danh sách tiếp cận, chăm sóc khách hàng trực tiếp tự khai thác và các khách hàng có sẵn của Công ty để xúc tiến kinh doanh bán dịch vụ quảng cáo cho các Doanh nghiệp trong các lĩnh vực: tài chính ngân hàng, bảo hiểm, thương mại điện tử, giáo dục, , …;

• Liên hệ, trao đổi, làm việc với khách hàng để thảo luận và xác định nhu cầu của khách hàng;

• Chuẩn bị hồ sơ hợp tác, báo giá, thương lượng, đàm phán nhằm ký kết hợp đồng, phối hợp theo dõi đối soát nghiệm thu thanh toán, tiến độ thanh toán và thu hồi công nợ;

• Phối hợp với các bộ phận liên quan xây dựng kế hoạch, chiến lược truyền thông trên các ứng dụng số như My Viettel, My Mobifone, …; quản lý và theo dõi chiến dịch;

• Thực hiện các công việc khác theo sự phân công từ Ban lãnh đạo.

Thời gian làm việc:

• Sáng từ 8h00 – 12h00;

• Chiều từ 13h30 - 17h30

• Làm việc từ Thứ hai đến Thứ sáu, và 02 ngày Thứ bảy/tháng, và được nghỉ lễ, Tết theo quy định của Nhà Nước.


Yêu cầu công việc

• Kinh nghiệm ít nhất 01 năm ở vị trí tương đưng;

• Được đào tạo để hiểu rõ về lĩnh vực, hoạt động kinh doanh của Công ty;

• Ưu tiên chuyên ngành marketing, quản trị kinh doanh, ngân hàng, thương mại, công nghệ thông tin; hoặc có kiến thức về truyền thông, quảng cáo, công nghệ thông tin…;

• Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng (Word, PowerPoint; Excel);

• Khả năng lập kế hoạch, soạn thảo văn bản tốt;

• Có khả năng ngoại giao, khai thác và chinh phục khách hàng tốt;

• Khả năng làm việc độc lập và tập thể tốt;


Quyền lợi công việc

Lương thưởng, hoa hồng theo năng lực; thu nhập gồm lương cứng 9.000.000 -12.000.000 đồng + hoa hồng + thưởng;

Nghỉ phép 12 ngày/năm, nghỉ ốm/nghỉ chế độ thai sản/hiếu hỉ… theo quy định pháp luật lao động, bảo hiểm xã hội;

• Du lịch hàng năm, teambuilding, event.

• Được tài trợ, tham gia các khóa đào tạo kỹ năng, chuyên môn hàng năm, thi lấy chứng chỉ để phục vụ cho công việc.

• Review đánh giá tăng lương hàng năm;

• Có khả năng phát triển bản thân, định hướng phát triển công việc lâu dài;

• Môi trường trẻ, năng động, chuyên nghiệp, được khuyến khích sáng tạo và phát triển các ý tưởng mới, sếp trẻ tâm lý, đồng nghiệp thân thiện, văn hóa trao đổi thẳng thắn, cởi mở trên tinh thần hỗ trợ cùng phát triển;

• Học hỏi kinh nghiệm trực tiếp từ các Senior, chuyên gia giàu kinh nghiệm;


Đang tải ...

Hạn nộp: 09-01-2025

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...