Số lượng tuyển: 5 người

Vị trí: Nhân viên

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 1 năm

Giới tính: Không yêu cầu

Đang tải ...

Mô tả công việc

- CSKH, Chăm sóc đại lý, hướng dẫn nhân viên bán hàng của đại lý về sản phẩm. .

- Hỗ trợ Giám Đốc Kinh Doanh / Trưởng Bộ Phận khai thác ghi nhận các thông tin ban đầu từ các đối tác nhằm triển khai hiệu quả việc thiết lập kênh đại lý phân phối theo quy chuẩn của cty. .

- Thực hiện và theo dõi các đơn hàng của đại lý theo quy trình của cty. Tư vấn, giới thiệu sản phẩm dịch vụ của công ty tới khách hàng (thiết bị điện thông minh, các sản phẩm của cty .

- Theo dõi, kiểm soát tình trạng đơn hàng để kịp thời xử lý cho Khách hàng. Giải đáp xử lí kịp thời những thắc mắc của khách hàng liên quan đến các sản phẩm dịch vụ của công ty Đàm phán, thương lượng, kí kết hợp đồng đối với khách hàng có nhu cầu sử dụng sản phẩm.

- Duy trì quan hệ khách hàng cũ tìm kiếm khách hàng mới, giải quyết xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thi công.

- Phát triển việc kinh doanh theo khu vực được phân công phụ trách, thực hiện báo cáo cá nhân cho quản lý trực tiếp và đề xuất các chiến lược phát triển sản phẩm thiết bị điện phù hợp.

- Các công việc khác được giao theo chuyên môn tại vị trí.

- Giờ làm việc : 8h30 – 17h30 từ T2 – T6 / ½ buổi sáng T7 - nghỉ CN và các ngày Lễ, Tết theo quy định công ty.

Yêu cầu công việc

- Từ 1 năm KN tại vị trí Nhân viên Kinh doanh, tính chủ động cao và giao tiếp tốt (bắt buộc). Ưu tiên ứng viên đã từng làm salé trong lĩnh vực thiết bị công nghiệp, vật tư thi công công trình, nội thất…. hoặc các mảng có liên quan.

- Ham học hỏi, khả năng đàm phán tốt, đam mê kinh doanh, nắm bắt tốt tâm lý của KH, trung thực, cởi mở thân thiện, có thể đi công tác và chịu áp lực công việc cao, có kỹ năng xử lý giải quyết tình huống.

- Lấy khách hàng làm trung tâm, tập trung vào kết quả, kỹ luật, trách nhiệm.

- Tốt nghiệp Cao đẳng, đại học chuyên nghành kinh tếquản trị kinh doanh, marketing, kỹ thuật điện- điện tử… hoặc các ngành nghề

khác có liên quan.

- Hiểu được tính chất công việc tại vị trí, tuân thủ đúng với các thỏa thuận và có báo cáo công việc cụ thể.

- Ham học hỏi, khả năng đàm phán tốt, đam mê kinh doanh, nắm bắt tốt tâm lý của KH, trung thực, cởi mở thân thiện, có thể đi công tác và chịu áp lực công việc cao, có kỹ năng xử lý giải quyết tình huống.

Quyền lợi công việc

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, trẻ trung năng động, đồng nghiệp thân thiện, cơ hội thăng tiến ở vị trí nhóm trưởng , trưởng phòng đối với các ứng viên có năng lực và định hướng gắn bó.

- Lương cứng theo năng lực từ 10tr – 15tr, thưởng KPI, lương T13 từ 1 – 6 tháng theo chính sách của Công ty.

- Hưởng đầy đủ chế độ BHXH và các chế độ khác theo quy định của Nhà Nước và chế độ của công ty.

Đang tải ...

Hạn nộp: 25-04-2024

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ