Nhân Viên Nhân Sự Tiền Lương & Bảo Hiểm

Mô tả công việc

- Thực hiện các nghiệp vụ về tiền lương, tiền thưởng, theo dõi phép năm theo đúng quy định của pháp luật và chính sách của công ty theo sự phân công công việc của lãnh đạo phụ trách.

- Tổng hợp, phân tích, báo cáo chi phí tiền lương và phúc lợi theo sự phân công của lãnh đạo phụ trách.

- Đóng góp ý kiến về các chế độ chính sách của công ty đối với NLĐ trong hoặc ngoài phạm vi nghiệp vụ.

- Thực hiện việc đăng ký mã số thuế, giảm trừ gia cảnh cho NLĐ.

- Phổ biến các quy trình, quy định của công ty liên quan đến nghiệp vụ nhân sự theo chương trình đào tạo hội nhập.

- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo trực tiếp của lãnh đạo phụ trách.

- Thực hiện các báo cáo: tăng, giảm, điều chỉnh, nghỉ TS/KL, tăng lại;

- Toàn bộ nghiệp vụ sổ BHXH nhân viên còn làm việc và nghỉ việc (chốt sổ, gộp sổ, điều chỉnh thông tin, cấp lại sổ, trả sổ…) và thẻ BHYT (cấp mất, thay đổi nơi KCB, điều chỉnh thông tin thẻ, file truy thu thẻ BHYT …).

- Giải quyết chế độ BHXH cho người lao động như ốm đau, thai sản, dưỡng sức…

- Theo dõi và duyệt đơn xin nghỉ thai sản

- Chế độ TNLĐ, tử tuất;

- Quyết toán, thống kê BHXH;

- Cấp giấy xác nhận công tác/thu nhập;

- Các công việc khác theo phân công của cấp trên.