Quản Lý Phụ Trách Phòng Kế Toán

Công ty Cổ phần Thương mại Địa ốc An Phúc

Lượt xem: 111

Ngày cập nhật: 16-04-2024

Địa điểm: Hà Nội

Ngành nghề: Kế toán - Kiểm toán Quản lý điều hành

Số lượng tuyển: 1 người

Vị trí: Quản lý / Giám sát

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 2 năm

Giới tính: Không yêu cầu

Đang tải ...

Mô tả công việc

  • Quản lý toàn bộ các hoạt động liên quan đến mảng tài chính kế toán của Công ty
  • Tham mưu, lập kế hoạch về tài chính của Công ty hàng tháng, quý, năm
  • Theo dõi, chỉ đạo quyết toán các dự án kinh doanh của Công ty
  • Quản lý và chịu trách nhiệm các hoạt động liên quan đến mảng tài chính kế toán của chi nhánh thành viên.
  • Thực hiện công tác đào tạo, hướng dẫn, phát triển nhân sự nội bộ
  • Công việc về kế toán thuế
  • Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Giám đốc
  • Chi tiết công việc sẽ được trao đổi cụ thể hơn khi phỏng vấn

Yêu cầu công việc

  • Giới tính: Nữ độ tuổi từ 27 đến 35
  • Tốt nghiệp ĐH chuyên ngành kế toán
  • Kinh nghiệm: Ứng viên có kinh nghiệm ở vị trí tương đương, hiểu biết hoặc đã từng làm việc tại các sàn Bất động sản.
  • Nắm vững các nghiệp vụ kế toán
  • Sự dụng thành thạo phần mềm kế toán, vi tính văn phòng (Excell)
  • Cẩn thận, trung thực, có trách nhiệm với công việc
  • Có khả năng làm việc nhóm và làm việc độc lập

Quyền lợi công việc

  • Lương cứng: từ 15 triệu đến 20 triệu/tháng tùy năng lực + Phụ cấp: 700.000 đồng.
  • Làm việc giờ hành chính, từ thứ 2 đến sáng thứ 7 (Nghỉ chiều thứ 7 và Chủ nhật)
  • Thưởng quý theo kết quả KPI đạt được.
  • Thưởng theo chiến dịch cho khối BO/phòng TCKT khi các dự án có kết quả kinh doanh tốt. (ngay sau mỗi dự án hoàn thành)
  • Thưởng thâm niên từ 2 năm trở lên: 1% doanh thu/ năm
  • Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, thân thiện, có nhiều cơ hội thăng tiến. Được đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định của luật lao động.
  • Được đào tạo thêm để nâng cao trình độ chuyên môn.
  • Xét tăng lương theo hiệu quả công việc 2 lần/ năm và cam kết các chế độ dành cho người lao động theo như quy định pháp luật hiện hành (BHXH, BHYT, BHTN…)
  • Du lịch tối thiểu 1 lần/năm trong nước hoặc nước ngoài (company trip)
  • Được tham gia các hoạt động ngoại khóa công ty tổ chức thường xuyên: teambuilding, dã ngoại, sinh nhật thành viên, đá bóng, từ thiện, du lịch,.. được công ty thường xuyên tổ chức.
  • Quà sinh nhật, 8/3; 20/10, 1/6…và chế độ đãi ngộ khác theo quy định của công ty.
Đang tải ...

Hạn nộp: 16-05-2024

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...