招聘人数: 2 người

薪水: 20-50 triệu

经验: 3 năm

性别: Không yêu cầu

Đang tải ...

职位描述

- Giám sát việc phân bổ nguồn leads từ hệ thống CRM về nhóm

- Quản lý, giám sát lịch làm việc nhân viên tư vấn trực thuộc quản lý

- Chịu trách nhiệm về KPI của cả phòng

- Cùng các Trưởng phòng khác, tham gia sát hạch nhân viên tư vấn mới

- Trực tiếp giải quyết khiếu nại của khách hàng liên quan đến hợp đồng tuyển sinh

- Đảm bảo doanh số cá nhân để làm gương cho các nhân viên trong nhóm (KPI doanh số cá nhân sẽ áp dụng theo KPI của senior sale)

- Theo dõi, hỗ trợ các thành viên trong nhóm bị tụt giảm doanh số

- Tham vấn cho Giám đốc kinh doanh cũng như Ban giám đốc các giải pháp, chiến lược sale sát với tình hình kinh doanh thực tế của thị trường

- Phụ trách hoặc điều phối việc xếp lớp cho học viên của những tư vấn viên không còn công tác tại chi nhánh.

- Xây dựng, đề xuất với Phòng Nhân Sự và Ban giám đốc các chương trình đào tạo, nâng cao nghiệp vụ nhân viên tư vấn.

- Tổ chức, chủ trì các cuộc họp với tất cả thành viên tư vấn hàng tuần để đảm bảo sự nhất quán ở chi nhánh, và đưa ra hỗ trợ kịp thời cho mọi thành viên.

- Chịu trách nhiệm truyền đạt những thay đổi, phổ biến của ban giám đốc xuống mọi nhân viên tư vấn.

- Các công việc khác từ Ban Giám Đốc

工作要求

- Ưu tiên ứng viên từng làm việc tại hệ thống giáo dục.

- Kinh nghiệm tối thiểu 03 năm về tư vấn/sale.

- Am hiểu hoặc hoạt động trong lĩnh vực Giáo dục đào tạo, Du học, Anh ngữ... là một lợi thế.

- Kiên trì, nhiệt huyết và sáng tạo trong công việc

- Có khả năng quản lý, đào tạo và phát triển đội nhóm

- Có tinh thần cầu tiến, làm việc đội nhóm và chịu được áp lực cạnh tranh, doanh số.

- Trung thực là yếu tố quan trọng hàng đầu.

- Ngoại hình dễ nhìn, tự tin trong giao tiếp, có khả năng thuyết phục, tác phong chuyên nghiệp phù hợp hoạt động trong lĩnh vực giáo dục.

工作兴趣

- Lương cứng: 12-15triệu /tháng (open deal tùy kinh nghiệm của ứng viên).

- Hoa hồng cố định + Hoa hồng doanh thu vượt cấp của team + Hoa hồng của team....

- Tổng thu nhập 20-50 triệu /tháng

- Xét tăng lương theo KPI Level, không xét theo chu kì 06 tháng - 1 năm.

- Cơ hội thăng tiến lên Head of sale rõ ràng thông qua bảng KPI.

- Được hưởng các chế độ nghỉ phép, BHYT theo quy định của pháp luật.

- Noel Party, YEP, Team building đầy đủ.

- Được đào tạo về kỹ năng giao tiếp, ứng xử và thuyết phục khách hàng

Đang tải ...

点击免费申请候选人

申请

Đang tải ...
Đang tải ...

相同的工作