Chuyên Viên Nhân Sự

CÔNG TY CỔ PHẦN CARBON VIỆT NAM

Lượt xem: 106

Ngày cập nhật: 13-09-2022

Địa điểm: Hà Nội

Ngành nghề: Nhân sự Kế toán - Kiểm toán Hành chính - Thư ký - Trợ lý

Số lượng tuyển: 1 người

Vị trí: Nhân viên

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: Dưới 1 năm

Giới tính: Không yêu cầu

Đang tải ...

Mô tả công việc

  • Phối hợp xây dựng định biên nhân sự các Phòng ban; xây dựng mô tả công việc các vị trí trong Công ty
  • Tiếp nhận nhu cầu cầu tuyển dụng của các phòng/ban, thực hiện các chiến dịch tuyển dụng, quy trình tuyển dụng của công ty, hỗ trợ phỏng vấn.
  • Tiếp nhận các vấn đề, thắc mắc về lương thưởng, chính sách, chế độ đãi ngộ từ các cá nhân trong công ty và đề xuất hướng giải quyết cho quản lý.
  • Xây dựng, hoàn thiện các vấn đề lương thưởng, chính sách, chế độ đãi ngộ cho nhân sự trong doanh nghiệp.
  • Đảm bảo nhân sự hiểu tính công bằng, minh bạch của các lương thưởng, chính sách, chế độ đãi ngộ và thực hiện đúng nội quy công ty.
  • Thu thập dữ liệu đánh giá năng lực của nhân sự, đưa ra đề xuất đào tạo cho nhân viên mới, nâng cao năng lực nhân viên cũ.
  • Lên kế hoạch đào tạo, dự trù chi phí, set-up buổi đào tạo và thực hiện đánh giá tổng quan sau khóa học
  • Cập nhật, lưu trữ, quản lý thông tin ứng viên.
  • Đo lường tỷ lệ nghỉ việc, tỷ lệ tuyển dụng thành công.
  • Thực hiện công tác đối nội, đối ngoại của Công ty mảng nhân sự
  • Thực hiện các báo cáo nhân sự định kỳ
  • Các công việc khác theo sự phân công của Quản lý trực tiếp

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực hoặc các chuyên ngành khác có liên quan.
  • Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí chuyên viên nhân sự hoặc nhân sự tổng hợp.
  • Khéo léo, kiên trì, ham học hỏi
  • Thành thạo tin học văn phòng.
  • Cập nhật Luật Doanh nghiệp, Luật Lao động và các Luật liên quan.
  • Có hiểu biết về KPI, hệ thống thang, bảng lương và các cấu trúc tổ chức.
  • Có khả năng lập kế hoạch, quản lý, sắp xếp, triển khai, thuyết trình, giao tiếp, đàm phán

Quyền lợi công việc

  • Mức lương: Từ 8 - 12 triệu
  • Thưởng doanh số kinh doanh hàng năm của Công ty
  • Lương tháng 13
  • Thưởng vào các ngày lễ, Tết
  • Phụ cấp ăn trưa + phụ cấp điện thoại
  • Khen/thưởng khi có thành tích đặc biệt
  • Đóng bảo hiểm khi ký hợp đồng lao động chính thức
  • Tăng lương theo đánh giá kết quả công việc hàng năm và kết quả chung của Công ty
  • Các chế độ phúc lợi: sinh nhật, ốm đau, hiếu hỉ... theo quy định Công ty
  • Nghỉ mát, teambuilding theo chế độ đãi ngộ
  • Các ngày nghỉ lễ, Tết theo chế độ của nhà nước
  • Được đào tạo thường xuyên, hoặc định kỳ theo yêu cầu của công việc
  • Được tham gia cổ phần khi Công ty trở thành Công ty đại chúng
Đang tải ...

Hạn nộp: 13-10-2022

Bấm để nộp hồ sơ ứng tuyển miễn phí

Nộp hồ sơ

Đang tải ...
Đang tải ...

VIỆC LÀM TƯƠNG TỰ

Đang tải ...
Đang tải ...