Java Developer

エラー

☞ Công ty cổ phần HBLab (Hedspi Brothers Lab)

見る: 111

場所: Ha Noi

カテゴリー: IT-ソフトウェア 情報技術

募集人数: 5 người

レベル: Nhân viên

給料: 13-37 triệu

経験: 1 năm

性別: Không yêu cầu

Đang tải ...

仕事内容

– Tham gia phát triển các ứng dụng trên nền tảng Java cho khách hàng Nhật Bản, duy trì và nâng cấp các tính năng của sản phẩm

– Được tham gia đồng hành cũng với các startup trẻ hoặc những tập đoàn lớn của Nhật để xây dựng các sản phẩm kế toán / hệ thống nhà hàng hướng tới hàng triệu người dùng tại thị trường Nhật Bản và Việt Nam.

– Tư vấn giải pháp, thiết kế, xây dựng tạo ra các sản phẩm phần mềm tối ưu, phù hợp với nhu cầu của khách hàng.

– Làm việc theo sự phân công của trưởng nhóm/quản lý dự án, phối hợp giữa các nhóm để phát triển sản phẩm.

– Hỗ trợ các thành viên trong nhóm với các chức năng phức tạp, tham gia nhận xét, đánh giá source code của các thành viên trong nhóm.

– Cơ hội đi Onsite làm việc trực tiếp với khách hàng nếu có khả năng tiếng Nhật.

Chúng tôi tin rằng với cơ hội – thách thức ở HBLAB, chúng ta có thể đồng hành cùng nhau và cùng chia sẻ thành công ở chặng đường phía trước.

仕事の要件

– Có ít nhất 1 kinh nghiệm làm việc với Java Core hoặc Java Web.

– Có kinh nghiệm làm Strust /Spring MVC/ Spring boot (rest API, Swagger)

– Sử dụng thành thạo Git

– Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề

– Kỹ năng giao tiếp tốt, tinh thần trách nhiệm và tỉ mỉ trong công việc

Yêu cầu ưu tiên:

– Hiểu biết sử dụng thành thạo Linux, quản trị web server là một lợi thế.

– Ưu tiên ứng viên đã có kinh nghiêm làm việc trong các dự án theo mô hình Agile Scrum.

仕事上の利点

– Fix 13 tháng lương

– Thưởng performance trung bình 2 tháng lương/năm (giải ngân thưởng 2 lần trong năm)

– Review lương 2 lần/năm: tháng 4 và tháng 10

– Teambuilding 250.000 VND/người/tháng

– Beauty care: 200.000 VND/người/tháng cho nhân viên nữ

– Quỹ đào tạo: 3.000.000 VND/người/năm

– Trợ cấp tiếng Nhật

– Thưởng chứng chỉ

– Bảo hiểm sức khỏe PVI cho nhân viên từ 1 năm thâm niên

– 12 ngày phép/năm, BHXH/YT/TN đầy đủ theo quy định của Luật Lao động

– Nghỉ lễ Tết theo quy định của Nhà nước và kèm theo thưởng cho các ngày lễ lớn trong năm: 30/4 1/5, 2/9, tết,…

– Thời gian làm việc: thứ 2 – thứ 6: 8h-17h30 (nghỉ thứ 7, chủ nhật)

Đang tải ...

無料の候補者に適用するにはクリックしてください

申し込む

Đang tải ...
Đang tải ...

同じ仕事

Đang tải ...
Đang tải ...