모집 인원: 1 người
수평: Nhân viên
봉급: Thương lượng
경험: Dưới 1 năm
섹스: Không yêu cầu
업무 설명서
- Mô tả công việc trưởng phòng nhân sự.
- Lập kế hoach tuyển dụng,đào tạo phát triển nguồn nhân lực cho kế hoach định kỳ năm,quý tháng cho công ty.
- Xây dựng bổ sung hoàn thiện các quy trình quy chế áp dụng trong công ty.
- Phát triển nguồn nhân lực trong công ty bằng cách lập ra các chiến lược đánh giá năng suất nhân viên, tuyển dụng, đào tạo và phát triển…
- Theo dõi và đảm bảo tuân thủ các quy định nội bộ và quy định pháp luật
- Giám sát, hướng dẫn nhân viên nhân sự.xây dựng hạn mức quỹ lương cho các vị trí bộ phận.
작업 요구 사항
- Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí Quản lý nhân sự hoặc tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Nam ,Nữ độ tuổi từ 28 đến 40 tuổi
- Nắm rõ thị trường lao động, có những mối quan hệ đặc biệt với những nhà cung cấp nhân sự
- Nắm vững bộ luật Lao động, luật Thuế TNCN, luật BHYT, BHXH, có kiến thức và kỹ năng quản trị nhân lực.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt.
직업 혜택
- Thu nhập: từ 15 tr trở lên
- Nghỉ Tết nhiều hơn 05 ngày, Nghỉ các ngày lễ khác theo quy định của nhà nước
- Được hưởng các chế độ phúc lợi tế lễ lương thâm niên theo quy định của công ty.
- Dc đóng BHXH .
-Thưởng lương t 13
-Thưởng KPI theo năm.
마감 시간: 16-05-2024
무료 후보 신청 클릭
동일한 작업
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Nam Dinh
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Bac Ninh
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Thai Nguyen
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Binh Duong
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Hai Duong
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Binh Duong
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Thanh Hoa
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Thai Nguyen
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Hung Yen
-
💲 Thỏa thuận⏰ 27-04-2024🌏 Thai Nguyen